In un mondo del lavoro sempre più interconnesso, Alti Profili ti aiuta a superare i confini e ad individuare i migliori talenti a livello globale per la tua azienda.
Con il nostro servizio di International Monitoring & Recruitment, avrai accesso a un bacino di candidati altamente qualificati provenienti da tutto il mondo, permettendoti di:
- Espandere le tue opportunità di crescita: individuare nuove competenze e professionalità che possono dare un valore aggiunto alla tua azienda.
- Colmare le carenze di competenze: trovare i profili specifici che mancano all’interno del tuo organico, anche se difficilmente reperibili in Italia.
- Aumentare la diversità e l’innovazione: creare un team multiculturale con competenze e prospettive diverse, che possono stimolare la creatività e l’innovazione all’interno dell’azienda.
Come funziona il nostro servizio:
- Analisi delle esigenze: Incontriamo i nostri Clienti per comprendere a fondo le loro esigenze specifiche e il profilo del candidato ideale.
- Ricerca mirata: Utilizziamo diverse metodologie di ricerca, tra cui la ricerca diretta, la pubblicità mirata e il networking, per individuare i candidati più adatti.
- Screening e valutazione: Valutiamo attentamente le candidature, attraverso colloqui individuali, assessment e test specifici, per selezionare i profili più promettenti.
- Matching e presentazione: Presentiamo al Cliente una short list di candidati che corrispondono perfettamente alle esigenze del Cliente.
- Supporto all’inserimento: Assistiamo il Cliente nella fase di colloquio, trattativa e inserimento del candidato selezionato.
Perché scegliere Alti Profili per il tuo International Monitoring & Recruitment?
- Esperienza pluriennale: Vantiamo una comprovata esperienza nella ricerca e selezione di personale a livello internazionale.
- Team di esperti: Il nostro team è composto da professionisti qualificati e con una profonda conoscenza del mercato del lavoro globale.
- Approccio personalizzato: Progettiamo interventi di ricerca e selezione su misura per le specifiche esigenze di ogni Cliente.
- Network internazionale: abbiamo una rete di contatti in tutto il mondo per garantire una copertura globale del mercato del lavoro.
- Massima discrezione: Garantiamo la massima riservatezza in tutte le fasi del processo di selezione.
I nostri servizi correlati:
- Head Hunting:
- Abbinamento perfetto tra candidato ed esigenze aziendali
- Comprovata esperienza nella gestione di mandati complessi
- Executive Search:
- Ricerca di figure di alto livello per ruoli chiave
- Assessment per la valutazione delle competenze e del potenziale
- Global Talent Search:
- Ricerca di talenti a livello internazionale
- Recruiting di stranieri o italiani residenti all’estero
- Somministrazione Test:
- Strumenti per la valutazione oggettiva di attitudini, capacità e tratti della personalità
- Assessment:
- Analisi del potenziale del candidato per specifici ruoli organizzativi
