I nostri uffici saranno chiusi dal 24 dicembre al 3 gennaio. Buone Feste!

AT/VE/ISIP1629 - Area Tecnica - Veneto, Venezia

 Per una significativa realtà industriale selezioniamo un

INDUSTRIAL PLANT ENGINEER

La risorsa sarà inserita all’interno dell’Ufficio Sviluppo Impianti e si occuperà prima di tutto della messa a punto e dell'adeguamento del parco impianti esistente, con un focus sull'ottimizzazione delle performance produttive ed energetiche. Successivamente, in parallelo, affiancherà i colleghi nello sviluppo dei nuovi impianti. Le principali attività includeranno:

  • Censire il parco impianti esistente in ottica di certificazione, aggiornando la documentazione relativa e identificando le aree di miglioramento per ottimizzare le performance;
  • Supportare l'adeguamento e l'ottimizzazione degli impianti esistenti, analizzando soluzioni innovative per migliorare l'efficienza energetica e produttiva;
  • Collaborare con il team tecnico e i fornitori per la realizzazione di studi di fattibilità e l’implementazione di nuove tecnologie;
  • Coordinare test, collaudi e attività di validazione per l’ottimizzazione dei processi e l'implementazione di nuovi impianti;
  • Supportare la redazione di documentazione tecnica e procedure operative, con particolare attenzione alle modifiche e aggiornamenti degli impianti esistenti.

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

  • Diploma o Laurea in ambito tecnico;
  • Esperienza pregressa nell’ottimizzazione di impianti industriali;
  • Buona conoscenza di software di progettazione e modellazione tecnica (es. AutoCAD);
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel.

Completano il profilo spirito proattivo e disponibilità ad apprendere nuove attività, ottime capacità di analisi e organizzazione e buone doti comunicative e attitudine al lavoro in team.

Sede di lavoro: Noale (VE)

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su informativa per i candidati resa da Umana S.p.A. - Div. Alti Profili è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).